La nostra storia comincia quando Enver Avcı, diplomato agli Istituti di villaggio, lasciò la professione che aveva esercitato per anni — prima maestro, poi direttore — in villaggi e distretti che i più non saprebbero ancora indicare su una carta. Sognava di trasferirsi a Istanbul per cambiare la vita della sua famiglia e formare generazioni illuminate con il sapere che amava. Nel 1978 compì il primo passo commerciale con un investimento fondiario a Istanbul; nel 1979, insieme a due amici, pose le fondamenta di uno degli edifici residenziali più alti del suo quartiere — e con esse quelle di Avcıoğlu. Quando nel 1982 si trasferì a Istanbul con i suoi sette figli — quattro insegnanti, un funzionario, un medico e un libero professionista — l’impresa divenne una storia di famiglia.
Aver fatto, in quel primo progetto, ciò che non era stato fatto aprì la strada a molti altri. Il sapere di Enver Avcı e un modo di commerciare fondato sulla fiducia, sui valori etici e sulla trasparenza — sorretto da un carattere che si guadagnava rispetto ovunque andasse — gli permisero di scrivere una storia di successo diversa in ogni settore in cui entrò. Ottenne l’abilitazione di dottore commercialista e aprì un proprio studio; mentre i cantieri proseguivano, investì nel tessile e nella gioielleria con uno sguardo in anticipo sui tempi.
Nel 1998 entrò in politica e tutta l’attività commerciale passò alla seconda generazione, sotto la guida del figlio Yalçın Avcı. Nel 2004 quella generazione entrò nel settore assicurativo allora emergente, ottenendo un’agenzia autorizzata di una delle compagnie più consolidate della Turchia e detenendo per anni il portafoglio più ampio della sua regione. Nel 2009 il gruppo investì nei servizi di scavo con una flotta di 10 mezzi e oltre 60 camion, e realizzò più di 10 progetti residenziali e complessi abitativi nel distretto di Esenyurt, allora in forte crescita.
Abbiamo perso Enver Avcı nel 2013. L’eredità più preziosa che ci ha lasciato non sono state le società che aveva fondato, ma l’esempio di un uomo che rispondeva della propria parola e conosceva il suo mestiere. Come figli e nipoti, cerchiamo ancora di misurarci con lo stesso metro.
In oltre quarant’anni di attività abbiamo affrontato ostacoli e difficoltà ricorrenti fianco a fianco, come famiglia. L’insegnamento di Enver Avcı — «restate uniti» — e un contesto commerciale in mutamento resero inevitabile l’istituzionalizzazione. Nel 2018 abbiamo riunito la nostra terza generazione — accademici, ingegneri, avvocati, insegnanti, commercialisti e imprenditori edili che avevano ricoperto ruoli manageriali in vari settori — sotto il marchio CHORO Group, ispirato al modo in cui prospettive diverse si incontrano come le voci di un coro, affidandole la guida di molte delle nostre società.
Abbiamo fondato, acquisito e ristrutturato marchi nei campi in cui quella generazione è esperta. Con una cerchia sempre più ampia di partner e clienti, abbiamo iniziato a servire alcune delle principali organizzazioni della Turchia. Attraverso progetti con la società civile e le istituzioni pubbliche abbiamo avuto cura che il valore materiale e morale che riceviamo dal nostro Paese vi ritorni; continuiamo a sostenere gli studenti della Scuola Primaria Enver Avcı di Göle, Ardahan, che porta il nome del nostro fondatore.
Continuiamo a investire con gli stessi criteri che ci hanno tenuti in piedi: essere affidabili, lavorare con trasparenza e agire con un piano. Vogliamo portare avanti il lavoro iniziato con un solo passo nel 1978 e lasciare una struttura solida a chi verrà dopo di noi.
Un’ultima cosa: per noi il lavoro più importante è mantenere la parola data. Abbiamo sempre messo la responsabilità verso i nostri soci, i nostri clienti e tutti coloro con cui lavoriamo davanti a ogni altro affare — e così resterà.